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新疆布尔津县“四步法”抓好基层党支部分类定级工作

POST TIME:2019/04/22 23:02 READ:
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新疆布尔津县坚持安排部署、述职评议、分类定级和稳抓督促四步联动,扎实推进基层党支部分类定级工作,在基层党支部管理中传导压力,提升活力。

把准方向精心部署“方向标”。布尔津县委组织召开专题会议研究讨论基层支部分类定级考核细则,按照基层党支部“抓班子、带队伍、强基础、保稳定、促发展”五项任务要求,区分乡(镇)、机关、国有企业、非公企业、教育等不同领域的支部特点,从领导班子坚强有力、党员教育培训严格、党的工作制度落实、支部工作规范有序、群众普遍认可及加分项等6个方面进行考核,并部署具体工作步骤、程序。

述职评议加强领导“抓合力”。支部书记在党员大会上代表支部班子开展述职评议,针对有特色的经验做法、独到的意见建议进行深入阐述,述职过程中,采取不记名方式,由全体党员对述职支部书记进行现场评分。各党(工)委书记、委员分组包联党支部,参加会议并对支部党建工作情况进行点评。述职会后,组织党支部班子成员开展党建基础知识测试,旨在提升党务干部的业务知识水平。

细化标准分类定级“优者上”。按照基层党支部自评、党员群众测评、上级党委评定的三评方式进行分类定级。各基层党支部坚持实事求是的原则进行自评,在此基础上,组织支部全体党员和群众代表对支部基本工作情况进行民主测评打分。各党(工)委根据日常工作开展情况,对照评分标准,进行量化考核,并召开会议,综合考核结果和基层党支部自我评定意见,研究确定各支部等级。

结果运用常抓不懈“促成效”。党(工)委将分类定级结果通过党建网、微信公众号等信息平台进行通报。其中,定级为“三类”的支部,党(工)委将对支部书记进行日常提醒谈话,责令党支部做出书面检查并切实整改。同时,党(工)委书记定点联系“三类”支部,每月对“三类”党支部工作整改情况进行一次指导检查,分析问题不足,确定升级目标,实现整改提高。(杜玉杰 许晨宇)

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